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引用第8樓cstw18于2024-12-11 15:09發(fā)表的  :

不發(fā)工資的感覺找工作，不然太被動。

趕緊跑路，然后立馬勞動局投訴要錢，不要講感情。不要再拖了，你這四個月已經太久了。公司倒了你就啥也沒有了，真實例子經過1年半才要完3個月工資的路過，都走到強制執(zhí)行了

樓主厲害，都要三胎了

做啥都沒有出路，還是得考公！

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引用第14樓雪山飛狐于2024-12-12 09:30發(fā)表的  :
做工控，沒有出路。

感覺沒出路了。要不去南方，機會大點，要不就地擺攤吧

行業(yè)內卷，不知道何時才能重振雄起 - 工控人家園  http://www.871jm0.cn/read-gktid-1763327.html  聽說比疫情時還難做，難道樓主是在疫情時限制出行時在家努力造人。生三娃了，壓力和動力成正比，要考慮進軍副業(yè)。或者接觸下其他行業(yè)。但是開始時都不容易

1、有三娃，佩服老哥！
2、老哥有壓力，可以考慮去國外發(fā)展！

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引用第17樓hsl200于2024-12-13 17:58發(fā)表的  :
1、有三娃，佩服老哥！
2、老哥有壓力，可以考慮去國外發(fā)展！

    
  打算在干兩年，等娃大點，到時候找個工廠人多點的地方出來擺個早餐攤，租個門面修電動車，干工控是真的不行了

70歲正是拼的時候，
我感覺好像說的是樓主，

工控人，前景不樂觀啊

是農村戶口嗎？農村有宅基地嗎？宅基地有自己建好的房子嗎？有1到2畝田地嗎？如果有就沒有壓力。壓力是城里戶口沒有實力的人。

面對當前工控行業(yè)的挑戰(zhàn)，特別是對于30多歲且上有老下有小的家庭來說，確實需要尋找新的出路。我們可以從以下幾個方面來探討可能的解決方案：

工控行業(yè)的現(xiàn)狀與前景：

工控行業(yè)目前面臨國內需求疲軟的問題，但同時也在積極拓展海外市場，尤其是高端領域和國產替代方面有較大的發(fā)展空間
。國內工控行業(yè)的資產規(guī)模在增長，顯示出企業(yè)對未來發(fā)展的積極預期。
海外市場對工控產品的需求較大，尤其是歐美等地區(qū)，國內企業(yè)通過出海策略可以提升市場份額和盈利能力。
技術進步與創(chuàng)新：

技術進步如人工智能、物聯(lián)網、大數(shù)據分析和云計算等推動了流程自動化領域的技術革新，為具備相關技能的專業(yè)人士提供了新的就業(yè)機會和職業(yè)發(fā)展空間。
學習PLC編程、SCADA系統(tǒng)編程等技能可以提升就業(yè)競爭力，這些技能在工業(yè)自動化領域非常重要。
政策支持與行業(yè)多樣性：

政府推動制造業(yè)升級，鼓勵采用自動化和智能化技術，增加對流程自動化解決方案的投資，帶動就業(yè)市場發(fā)展。
工控行業(yè)應用廣泛，不僅限于制造業(yè)，還涉及能源、交通、醫(yī)療、食品加工等多個行業(yè)，為專業(yè)人士提供廣泛就業(yè)機會。
個人發(fā)展與職業(yè)規(guī)劃：

面對行業(yè)變化，個人需要不斷提升專業(yè)水平和技能水平，以適應行業(yè)發(fā)展的新要求。
在選擇職業(yè)路徑時，可以考慮進入國企、私企或體制內工作，這些單位提供穩(wěn)定的工作環(huán)境和較高的待遇。
創(chuàng)業(yè)與自我發(fā)展：
創(chuàng)業(yè)雖然不容易，但通過堅持夢想和耐得住寂寞，可以擴大業(yè)績并實現(xiàn)自我價值。
可以考慮在工控軟件開發(fā)領域發(fā)展，隨著技術進步和市場需求的增加，職業(yè)發(fā)展空間將越來越廣闊。
盡管當前工控行業(yè)面臨一定的挑戰(zhàn)，但通過技術學習、政策支持、行業(yè)多樣性以及個人努力，仍然有多種途徑可以探索新的發(fā)展機會。希望能為您的未來規(guī)劃提供一些參考和啟發(fā)

現(xiàn)在珠三角這邊。35歲以內找工作還勉強。年紀大了。面試機會都沒有。
技術強的機會有。工資如房價，一降再降。