小白jjjj
級別: 略有小成
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公司做設(shè)備是自產(chǎn)自銷模式,自己做的自己用 我最煩的就是在這里,生產(chǎn)單位嘴皮上下一碰,你就得改機(jī),我想要這功能,你改一下,我想要那功能你改一下,煩啊, 人家想怎么玩你就得陪人家怎么玩,功能加好了又說不用了,過幾天又說再加上,玩我呢這是!! 17年做的設(shè)備,生產(chǎn)到現(xiàn)在,中途改了無數(shù)次,我就不明白了良率產(chǎn)量都有,就因為產(chǎn)線覺得這個“可能有問題”我就要改機(jī),,,唉,太難了 做了那么多設(shè)備,每一個都是這樣,,,,, |
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zhuo610616
級別: 略有小成
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哈哈,我想說不管是一瓶還是兩瓶,搞定的肯定先我自己
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linmaker
優(yōu)質(zhì)的視覺檢測產(chǎn)品,源于用心,止于至善
級別: 家園常客
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樓主可以換一下思路,你這工作的價值就在于可以不斷給生產(chǎn)單位"改改改“。 1、所以在跟生產(chǎn)單位處好關(guān)系的同時,鼓勵生產(chǎn)單位多發(fā)改動需求,一切以郵件為準(zhǔn); 2、收集需求,匯總并上報領(lǐng)導(dǎo),做出改善計劃并實施。 領(lǐng)導(dǎo)心想:這小子不錯,做事有板有眼,肯干會干,可以好好培養(yǎng)! 樓主留言:老板只會想,這小子做事不錯,多給點事給他做,培養(yǎng)就算了,給你3000也是做給你4000也是做,何必給你3000,除非你提辭職 |
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nightblueblu
道阻且長,窮且益堅。
級別: 論壇先鋒
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多正常的,所以為了應(yīng)對這種情況,我一般都是把能想到的功能全部做上,就算加上或者改變功能,之前的所有功能的程序都在,屏幕做幾個按鈕自己選 所以功能就是只增不減,程序步數(shù)越來越多 樓主留言:不要太小看人的想象力 |
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zy123518763
級別: 略有小成
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有沒有經(jīng)常義務(wù)加班?經(jīng)常顧不上吃飯?如果都沒有, 那就繼續(xù)做吧, 要么忍, 要么滾。 樓主留言:996,然后在996的基礎(chǔ)上再加班,忍不了了,被疫情卡住了 |
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ljb6688
級別: 論壇先鋒
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最惡心的是,領(lǐng)導(dǎo)開會拍腦門決定把原來機(jī)臺改造。是命令,沒有把改造工程師叫到一起研究方案啥的。在生產(chǎn)企業(yè)的親身經(jīng)歷,連是否可行性報告都不會讓工程師寫。果斷離職,不拿工程師當(dāng)人看 |
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進(jìn)擊的工控人
看什么看!
級別: 家園常客
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很正常的,誰用的誰有發(fā)言權(quán),有些是改了,效率上去。有些,啥也不是 |
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ymmfa
不想大江大河,不想浪起潮落,只愿一灣小湖,靜待歲月安好。
級別: 管理員
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就當(dāng)是磨煉吧。孫悟容也要在丹爐里煉煉,才能成就火眼金睛。 |
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whj0871
級別: 正式會員
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好心態(tài)和方法 |
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